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전문가 알림 상기 : 대메이저 놀이터 추천 "인터뷰 비용"을 통제해야합니다

게시 : 2006 년 5 월 13 일 편집기 :

신선한 대학생들이 졸업하려고하는 것을 보면서 일자리가 천천히 끝나고, 직업을 찾지 못한 대메이저 놀이터 추천 뜨거운 팬에서 개미만큼 불안합니다. 최근에 인사 관리자가 상하이 정상 대학에있었습니다BBS Employment Board는 대메이저 놀이터 추천이 마지막 단계에서 인터뷰 오해와 시간과 에너지를 낭비하지 말라고 상기시키기 위해 "직무 비용 신청,주의해서 신청"이라는 제목의 게시물을 게시했습니다.

대메이저 놀이터 추천 항상 "Gold 10 Silver 3"이라고 말했습니다. 5 월에 일자리를 찾지 못한 대메이저 놀이터 추천 고용을 찾는 데 많은 압력을 받고 있기 때문에 많은 대학생들이 이력서를 제출하고 인터뷰에 참석합니다. 표적의 부족으로 인해 채용과 신청자 모두가 매우 비효율적이며 채용 담당자간에 불만이 발생했습니다.

인적 자원 관리자는 학생 인터뷰에서 오해를 지적했습니다. 만약 학생이 인터뷰 라운드 후에 학생이 회사의 리더를 만났다면, 회의의 첫 번째 문장은 "다른 회사가 나에게 묻는 다른 회사가 무엇입니까?"였습니다. 실제로 메이저 놀이터 추천 첫 번째 시험에서 이러한 질문을 명확하게 요청할 수 있습니다. 그들이 처음에 그것이 적합하지 않다고 생각한다면, 그들은 다시 인터뷰에 올 필요가 없습니다. 또한 직장에서는 급여가 중요하지만 일부 보조 사항도 중요합니다. 인적 자원 관리자는 학생들이 처음에 직업을 신청할 때 다음과 같은 일반적인 방향을 설정해야한다고 지적했다. 메이저 놀이터 추천 인터뷰를 위해 가고 싶은 회사를 선택하고 첫 번째 시험에서 인터뷰 효율성을 향상시키기 위해 관심있는 주제에 대해 명확하게 요청해야합니다.

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