School News Network (파티위원회 조직 부서 초안)3月23日, 파티위원회 조직 부서는 행정 건물에 있습니다220회의실은 새로 승진 한 중간 수준의 간부들을위한 훈련 수업을 열었습니다. 메이저 사이트 순위 당위원회 장관 인 왕 링 (Wang Ling)은 훈련 수업에서 연설을했다. 당위원회 차관 인 양 펜구아 (Yang Fenghua)와 부사장 인 린 구이준 (Lin Guijun)은 교육 수업에 대한 특별 보고서 및 사례 분석 보고서를 제시했다. 징계 검사 및 감독 부서, United Front Work Department, 인사 부서 및 금융 부서는 교육 클래스의 관련 정책을 해석합니다. 재무 메이저 사이트 순위 파티 지부 장관 인 Tang Chunmei는 교육 수업에 대한 사례 분석을했습니다. 조직부 부사장 Wang Tao는 교육을 주재했습니다.

Wang Ling 장관은 간부 팀 구축의 중요성과 주요 간부의 품질 요구 사항에 대한 연설을 전달했습니다. 왕 장관은 메이저 사이트 순위 발달의 열쇠가 사람들에게 있다고 지적했다. 중간 수준의 주요 간부들은 메이저 사이트 순위의 원인 발전에서 과거와 미래를 연결하는 데 중요한 역할을합니다. 메이저 사이트 순위가 공식화 한 다양한 정책과 계획은 중간 수준의 간부들이이를 올바르게 이해, 파악하고 창의적으로 구현하도록 요구합니다. 메이저 사이트 순위의 모든 주요 작업의 완료는 중간 간부의 구현 및 홍보에 달려 있습니다. 메이저 사이트 순위가 거기에있을 수 있습니까2007연중 주제, 교육, 관리 및 문화와 같은 다양한 측면에서 주요 작업을 성공적으로 완료하는 것은 주요 메이저 사이트 순위의 이해, 계획 및 실행에 달려 있습니다.

Wang Ling은 뛰어난 당사자와 주요 간부들이 세 가지 특성을 가져야한다고 지적했다. 첫째, 정치적 충성도, 당사자의 라인, 원칙 및 정책을 실현하지 못한다. 둘째, 당사자의 교육 원인과 메이저 사이트 순위의 이익에 대한 책임감과 책임감이 높습니다. 셋째, 생각에 능숙하고 주요 문제와 주요 모순을 파악하고 직면하고 문제를 감히 해결하십시오.

Wang Ling은 새로 승진 한 간부들에게 세 가지 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 학습을 강화하고 배운 것을 적용하십시오. 우리는 마르크스주의와 마오 제동을 심각하게 연구하고, 변증 법적 물질주의와 역사적 물질주의를 배우고, 과학 세계의 전망과 방법론을 사용하여 실용적인 작업을 안내해야합니다. 우리는 또한 실제로 학습에 능숙하고 메이저 사이트 순위, 대학 및 부서의 실제 상황과 함께 효과적으로 작업을 수행해야합니다. 둘째, 계획에 능숙하고 먼저 계획을 세우고 행동하십시오. 오늘날의 사회에서의 경쟁은 본질적으로 사람들의 경쟁이며 지혜의 경쟁입니다. 부서 또는 부서의 리더로서, 주요 간부들은 일을 할 때 신중하게 계획하고 잘 행동해야합니다. 먼저 목표를 명확히 한 다음 목표를 달성하는 방법을 결정해야합니다. 우리는 또한 사람들의 열정을 동원하고 다양한 관심 관계를 조정하여 우리의 작업이 더 목표되고 생산적 일 수 있도록해야합니다. 세 번째는 어려움에 직면하고 의지가 강해집니다. Hu Jintao 동지가 옹호 한 파티 멤버 및 주요 간부 스타일의 요구 사항에 따라, 우리는 문제에 직면하고 어려움을 극복해야합니다. 주요 간부들은 어려움에 직면하여 더 독립적 인 의견과 강력한 의지력을 가져서 어려움을 극복하기 위해 훈련, 성장, 성숙하고 성공할 수 있어야합니다.

메이저 사이트 순위 정당위원회 차관 인 양 펜구아 (Yang Fenghua)는“주요 간부들의 정확한 포지셔닝 및 이행”에 대한 특별 보고서를 제시했다. Yang 부총재는 중간 수준과 부국장의 다른 업무 책임을 고려하여 중간 수준과 부국장이 보유 해야하는 기본 자질과 주요 직책과 부국장 간의 관계를 올바르게 처리하는 방법을 분석했습니다.

Yang Fenghua는 중간 수준의 주요 메이저 사이트 순위이 글로벌 개념과 제어 능력을 가져야한다고 지적했다. 구체적으로, 먼저, 미리 사전에 사람이되고, 집단적 관심사를 먼저하고, 유명한 브랜드만큼 영향력있는 성격의 매력을 가지고 있습니다. 둘째, 좋은 시작을 설계하고 과거의 모순을 없애고 현재의 주요 문제와 주요 모순을 명확하게하십시오. 셋째, 원래의 작업에서 사물 및 사람들의 계획에 이르기까지 가능한 빨리 역할 변경을 완료하십시오. 주요 주요 메이저 사이트 순위은 가능한 한 빨리 작업에 익숙해지고 어려운 문제를 다루고, 대인 관계를 간소화하고, 새로운 작업 패턴을 만들어 자신의 역할의 변화를 완료해야합니다.

양 펜구아 (Yang Fenghua)는 차장 직책의 경우 전반적인 상황에 대한 감각이 있어야하며, 주요 직책의 작업을 전적으로 지원하고, 다른 차장과의 관계를 전적으로 지원하고, 부하 직원을 잘 관리하고, 평화로운 태도를 유지하며, 그들이 담당하는 작업을 적극적으로 완료한다고 지적했다.

대학 및 부서의 간부 집중력의 특성에 비추어, 당위원회의 조직 부서는 교육 수업을 대학 관리 그룹 및 대학 당사 업무 실무 그룹으로 나누었습니다. 징계 건설을 담당하는 Lin Guijun 부통령은 훈련 수업에 훈련 수업의 징계 건설에 대한 사례 분석 보고서를 제공하도록 요청했으며, 재무 메이저 사이트 순위 총 지부 장관 인 Tang Chunmei에게 새로 승진 한 간부들에 의해 환영받는 훈련 클래스에 대한 당사자 사건에 대한 사례 분석 보고서를 제공하도록 요청했습니다.

Huang Jie, 징계 검사 및 감독 부서, Zhao Mei, Zhao Mei, Shi Wei, 인사 부서의 이사 및 재무 부서 부국장 Huang Chaofa는 교육 수업에 관련 정책을 부여했습니다.

Yang Xiaoping, Wang Yunhai, Dai Changzheng, Dong Jin, Li Zhuguo, Xu Kaifeng, Leping, Cui Xinsheng, Wang Minghui, Cheng Zhenchuan 등10새로 승진 한 간부들이 훈련에 참여했습니다. 학습 경험을 교환 할 때, 새로 승진 한 간부들은 만장일치 로이 훈련이 매우 필요하고시기 적절하다고 말하며, 가장 필요한 지침을 가장 많이 필요로했을 때 가장 필요한 지침을 제공하고 작업에서 발생하는 어려움과 혼란을 해결했으며 갈증을 많이 het습니다. 훈련 내용은 유익하고 양식 디자인은 참신하며 계획은 세심합니다. 지도자의 연설과 보고서는 심오하며 강력한 이론적이고 실용적인지도의 중요성을 가지고 있습니다. 정책 해석 및 정확한 위치; 사례 분석은 매우 대상이되고 유익합니다. 새로 승진 한 간부들은 훈련을 통해 중간 간부들의 책임과 임무에 대한 명확한 이해를 가지고 있으며, 훌륭한 리더와 차장이되는 방법, 리더십 능력과 리더십 예술을 향상시키는 방법에 대한 기본적인 이해를 가지고 있습니다. 그들은 미래의 작업에서 학습 능력, 이해력 및 실행 능력을 더욱 향상시키고, 통제 능력, 관리 능력 및 혁신 능력을 더욱 향상시키고, 그들의 힘을 올바르게 사용하고, 메이저 사이트 순위와 대학의 개발에 기여하며, 당위원회와 교직원과 교직원의 기대에 부응해야한다고 말합니다.

파티위원회 조직 부국장 인 장 난 (Zhang Nan)은 교육 요약에서 메이저 사이트 순위 당위원회가 간부 훈련에 큰 중요성을 부여하고 중간 수준의 간부 훈련을 포함 시켰다고 말했다.20072018 년 파티 구축 작업의 초점을 맞추고 교육 작업에 대한 높은 표준과 요구 사항을 제시했습니다. 새로 승진 한 간부들은 훈련 내용을 신중하게 소화하고, Wang 장관의 연설의 정신을 깊이 이해하고, 책임감과 사명의 감각을 향상 시키며, 메이저 사이트 순위 개발에 적절한 기여를해야합니다.

이 교육 클래스의 총 총이 있다고보고되었습니다10단위는 리더십 연설, 특별 보고서, 정책 해석, 사례 분석, 토론, 교환 및 기타 내용으로 구성됩니다. 또한, 1 일 집중 교육을 마련하는 것 외에도, 참조 서적과 사고 질문은 새로 승진 한 메이저 사이트 순위에게도 제공되며, 각 간부는 스스로 공부하고 훈련 내용과 업무 현실을 기반으로 논문을 쓸 수있는 5 일의 근무일이 있어야하며 동시에4月13日새로 승진 한 메이저 사이트 순위에 대한 포럼을 개최하여 새로 승진 한 간부와 교환 학습 경험의 학습에 대한 실제 검사를 수행합니다.